三只想死的狗全文

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《三只想死的狗全文》精彩片段

我该怎么选呢？豁出去了，公司是民营企业，是老板的。我选择跟着老板干！但是，我也留了一个心眼，我对总裁说，我是他一手提拔起来的，我一定会全力协助他的工作；老板那边我会帮他应对协调的。

两面协调是不容易的，过程中我感觉自己有些像在演现实版的《无间道》，但是，功夫不负有心人，我取得了双方的信任；我成为了公司经营核心三人组的一员。这才是人生在职场中的高光时刻啊，在我43岁的时候，我成为一家上市公司的经营核心三人组中的一员。

我和家里人分享这份荣耀，可是，当他们问我：“为什么在上司公司公告的高管名单中，没有你的名字呢？”我才知道，我还需要隐忍，现在还不是我张扬的时候。

我继续耐心的等候，伺机而动；直到我加入这家公司快20年的时候，我等到了这个机会。总裁想要退休了，他终于要退了，他是和我同年的，他想要退出了；我第一时间将这个信息告诉了公司老板。公司老板再次找我，问我怎么看？我知道机会来了，这一次我一定要狠狠地抓住这一个机会；这是我人生中最后一次成为“大王”的机会了。

我，抓住了这个机会！

在总裁半退状态的过渡阶段，我授命主持公司日常经营工作。我知道，这一切都还存在着变数，在这一年中，我只有加速这个变化的不可逆部分，让它不能回头，才能真正的抓住这个千载难逢的机会。我不能错过，我不在乎这家企业的未来怎么样，我只在乎现在，只在乎一年后我能不能成功的逼退总裁，让他再也不愿、不想、也不能回到这家公司，让董事会再也不能回头，只能任命我成为新的总裁。

于是，我开始大肆砍伐，借着疫情后大环境的不景气，借着国内外局势的危机，我开始了大清洗，目标当然是降本增效、提升公司盈利。

我砍掉了总裁为公司栽下的各棵大树，是的，我大刀砍去，虽然我知道这些大树砍掉之后，可能对公司未来的发展有损，但是我要的是当下和我的未来，其他的我
朋友，还需要相亲才能解决个人终身大事的女生吗？”当然，当着领导的面，我依然一如既往的、优雅的微笑着摇头，说“我自己会搞定的”。

但是，当晚我饱受屈辱的心告诉自己：“我不能再这么忍辱偷生下去了！”

于是，没隔多久，在利用我能说会道的职业专长面试上广州一家有名的培训公司的职位后，我毅然、决然的提交了离职申请单！

挽留无效，在我离开的时候，我的领导请我吃饭，我的部门同事都祝贺我终于“脱离了苦海”，我心里也是喜滋滋的；当有同事问我离职的原因时，我理直气壮的说着言不由衷的话：“因为在这里找不到男朋友啊，所以我要出去外面的世界找找看！”实际上，我心里非常清楚，离职，不仅是找男友的问题，更主要的是因为我在这里的职业发展已经到了天花板，我的上面就是我的领导，而她只比我高一个级别，她更资深的多，她在，我就没有再进一步晋升的空间和机会了；我是，不得不走啊。

进入到第二家公司，我一干又是五年。在做培训顾问的时候，我觉得自己很自由，也很庆幸在第一家公司培训部练就的好口才和与培训相关的一身本领。出来之前还很担心自己会没有什么竞争力，出来后才发觉自己已经是半个培训专家了，不仅能够侃侃而谈的在讲台上讲课，在课程组织和学员安排方面都已经有了轻车驾熟的丰富实战经验。很快，我就成长为资深顾问，一方面开发课程，另一方面联系学员客户挖掘其企业的内部培训需求。

如果，没有那一场横跨三年的疫情，或许我这一辈子就是培训顾问界的“白骨精（白领、骨干、精英）”了。不过，那样的话，我可能还是找不到男朋友；现在优秀的男人为什么这么少呢？特别是优秀又仍然单身的适龄男士，五年间我居然连一个都没有碰上。

每年家里的父母都在催问我：“闺女啊，什么时候带一个男生回家给我们看看啊？”每年过年就是我最害怕的时候，因为每次我的回答都是：“等过年时候再说。”结果一到过年，还
顾不得啦。

我砍掉了人才培育的树苗、砍断了人才梯队的树林，然后，人资副总裁主动辞职了，算他识趣，我知道他是个人才，奈何他是总裁一手提拔起来的人才，我没有办法。

我砍掉了创新产品的树林、砍断了新品技术的孵化池，然后，创新技术的负责人辞职了，走了算了，这也是一匹喂不熟的狼，亏了10年前还跟过我一段时间，现在也不能忍辱负重跟我走。

我还砍掉了……

算了，数不清了。我终于，赢得了现在！

虽然，在无数次的指责下属，责骂各个副总裁、与各个阶层勾心斗角的过程中，我的头发增白了一大半，我的心脏也有些承受不住，我的胃痛好像更频繁了。但是，这有什么关系呢？大不了多染发、多吃些药压住。只要，我赢了就好！

我赢了，我终于被任命为公司总裁了！在我裁掉了公司几十位工作10多年以上的干部之后，在我将公司的成本进一步减少之后，在我将原来总裁布下的棋局全盘搅乱之后，董事会不得不依赖我了，没有我，这家公司就什么都不是。我就是“救世主”，我终于成了我梦想中的“大王”！

谁不听我的，我就干掉谁。如果你要想让一只母猪上树，拜托你找一只猴子过来！慈不掌兵义不掌财，一将功成万骨枯！

忠诚，是什么东西？人不为己，天诛地灭；我只对比我更高位的人忠诚，我只对自己忠诚！

在我看到董事会发文，正式任命我为公司总裁的那一天，我特别高兴，在庆功宴上，我大喝特喝，我喝高了；然后，喝着喝着，我的心里突然一阵绞痛，我怎么啦？我觉得一阵天旋地转，我昏了过去……

等我再次苏醒过来，我就变成了小黑狗，啊呸，不对，叫我大王。我就到了这里，和你们在一起了。

这一次，我没有撒谎，我讲的故事，是我对自己前半生的真实复盘。我不认为我有任何错误，但是，为什么我会变成小黑狗，和你们在一起呢？是哪里出现了问题？

我一定
的缘故。

24年的职场生涯，我遇到的贵人不计其数，其中对我帮助最大的5位贵人是我一生大导师，他们是：大学带我实习的罗教授、第一家台资电子厂的林先，世界500强代工厂的亿万富翁洪副总、全球第七大咨询公司亚太区总经理刘博士和现在在职的民营企业上市公司总裁。他们每一位都让我见识到我职场认知的天花板，并指引我找到捅破天花板上升到新台阶的方法与实践。

人生这一辈子，读书很重要，努力很重要，抓住机会很重要，但更重要的，就是要跟对领导，这时，运气好最重要。在这方面，我的运气确实很好。我由衷的感谢每一位相遇的贵人，职位高的和职位地的都有。谢谢你们的陪伴！

因为你们的提携和帮助，我才能从一个啥都不懂的职场小白，顺利成长为一名专业精深的工业工程高级工程师，然后华丽转身成为一名项目经理，接着快速晋升为上市公司里最年轻的高管。

顺风顺水，一晃23年，当跨入2024年的时候，我突然发现我有些纠结了。因为一方面我希望自己能够在45岁前退休，另一方面又不舍得离开赏识、提拔、欣赏我的领导，主要是不好跟他开口说走。就在这个时候，好运气再一次降临，我的领导---总裁，他突然决定退休了，然后，他的接班人---执行总裁，对我有诸多的挑刺，主要原因是此前一度因为总裁的指示和他的指示不一致时，我明确反对了他，让他很没面子。

我有些拿不准，不知道总裁是不是真的要退休，所以我准备观望几个月；直到2024年5月份，我终于确定，总裁应该不会再回来了。于是，我决定顺势而为，申请离职退场。

本来和接班的执行总裁关系已经有些缓和的态势了，但是在我下定决心之后，这种缓和的情况立刻得到转变。很快，我和新领导之间就开始产生了冲突，然后，冲突升级，最后，6月中旬，在一次会议争吵之后，我顺势提出辞职……

一切都如愿以偿；3个月后，我成功实现了自己45岁前退休
的好运特长加持所致。

高中阶段，吸取了初中的教训，我没有再完全沉迷于武侠小说，保持着中规中矩、诚诚恳恳的学习状态，成绩排名也一直在班上的中游水平：20-30名之间徘徊。高中的班主任老师告诉我父母，说我大概有机会读个大专，如果再努力一些，还有机会考上二流本科。结果，当高考成绩出来后，大家都大吃了一惊：因为我居然超过了重点大学的录取分数线6分，破天荒在班级考取了全班第七的好成绩。在填写志愿的时候，我也鬼使神差的没有选择江西最好的大学，而是选择了湖南长沙的中南工业大学，因为长沙在外省，但是和我家乡的距离比江西省会南昌的距离近了一半。不得不说，运气好，真的是挡也挡不住啊。

大学四年，在快毕业的前一年，湖南省组织高校强强联手合并，我的母校并购后更名为中南大学，摇身一变成为湖南最好的大学，我选读的专业管理科学与工程，成为这所学校乃至全国一流的学科，我的毕业证上赫然注明为“中南大学”；这是什么情况？我直到毕业后还是晕晕乎乎的。

大学毕业之后，好运气依然伴随着我，凭借着母校的名气，我都没有经过面试就直接进入了广州的一家国企。在国企待了大半年，进入了每天“一份报纸一杯茶”的养老阶段，学不到东西，看不到成长，感觉到没劲，于是和同宿舍的好友一起商量跳槽到东莞一家台资电子厂，结果我被面试成功入职，而好友被刷下来回到国企继续奋斗。此后就是一连串的精彩职场经历，从台资到德企，再到与同学合伙创业，然后机缘巧合加入全球最大的代加工厂，毕业九年后，成为直管20名工程师的IE课长。然后被一家准备上市的民营企业挖角，成为其总裁办直属总裁的项目经理，开始了我职场中最幸运的一段长期生涯。

从2010年，到2022年，短短的12年时间，我就成功的从一名项目经理晋升为公司的副总裁，一度成为董事会月度会议中的唯一的一位80后。荣耀啊！当然，除了贵人相助之外，更多的还是运气好