刚才没问题吧？
你不要太敏感啊，团队合作嘛。”
我微笑：“是啊，合作。”
她愣了一下。
我没有再看她，转身离开。
回到工位，打开电脑，我收到了一封来自人力资源部的内部邮件——主题是“关于项目执行失误的内部说明”，收件人包括我、赵盈盈，以及唐子维。
我知道，她开始防备我了。
我低头敲开黑皮本的新一页，写下今天的事，连同那张图页的设计说明备份一起存入U盘。
我知道，她要做的下一步，是让我“自动离职”。
她会制造舆论，传播“我太敏感、合作难、情绪不稳定”这一套说辞。
也许还会有人信。
不过，她恐怕忘了——我能记两年，也能等。
等她走错一步。
夜里十点，我照旧留下来加班。
楼层灯光只剩三分之一亮着，打印室的灯又亮了一次。
我顺着那道光看过去，看到有人匆匆将一沓纸丢进碎纸机。
风声轻响，碎纸机里有一角白纸没有完全吞入，露出一行我熟悉的句子。
那是我写的段落。
我不惊讶。
只是缓缓起身，从抽屉里拿出一张A4纸。
上面印着打印时间、打印编号、页面路径。
来源：赵盈盈的账户。
我合上电脑，慢慢站起身，眼神清亮如水。
她想让我的名字彻底从这家公司消失。
可她忘了，纸可以碎，系统不会说谎。
3 她决定出牌了凌晨两点，我坐在出租屋客厅的地板上，环绕在一堆打印件和会议纪要之间。
空调坏了，屋里燥热，我却一点也不困。
电脑屏幕亮着，文档中我正一字一句敲着一份“项目异动备忘录”，这是我从来没给公司看过的东西。
它不属于任何部门，也不挂在任何系统。
这是我自建的——一个记录项目中每一次被删改、篡改、偷改痕迹的文件备份网。
不为别的，只为有朝一日能证明：我不是没人，只是你们不敢让我被看到。
<赵盈盈动作太快了。
昨天我才刚刚回击，她今天就借着“项目执行效率问题”上报，说我“与客户私下沟通流程越权影响团队协调”。
邮件发到唐子维那里，不痛不痒地转了一圈，最终抄送给HR。
HR当然不会介入，“内部协调”四个字，把所有锋利的真相都消音了。
但她太急了。
急到做了
