扒皮，不疾不徐地说道：“张总，我认为最大的阻力可能来自于两个方面。
一是思维惯性，部分员工和管理者习惯了按部就班，对变革有天然的抵触情绪。
二是既得利益，任何改革都可能触动一部分人的舒适区。
但只要我们目标明确，措施得当，我相信这些阻力都是可以克服的。”
她的话绵里藏针，既指出了问题，又没有把话说死。
张副总沉吟片刻，点了点头：“说得好！
企业要发展，就不能怕变革，不能怕触动一些人的利益！
苏恋同志，你这个方案，我原则上是支持的！
我会提议在下一次总裁办公会上进行专题讨论。
至于具体的推进……”他看了一眼周扒皮，“老周，你们人力资源部要全力配合，把这个项目重视起来！”
周扒皮连忙点头哈腰：“是是是，张副总放心，我们一定全力支持！”
但他心里却把苏恋骂了个狗血淋头。
“叮！
隐藏任务链逆风翻盘第三环：高层博弈已完成！”
“恭喜宿主，获得技能危机预警（被动），谈判技巧+25！”
“触发最终任务：执掌权柄。”
“任务目标：在‘企业文化重塑’项目中，成为实际负责人，并成功推行至少一项核心改革措施，清除以周扒皮为代表的职场毒瘤，确立自己在公司的稳固地位。”
“任务奖励：职场光环（被动技能，大幅提升个人威信和影响力，容易获得他人信任和支持），系统商城权限（可消耗积分兑换特殊道具或能力）。”
苏恋的眼中闪过一丝精光。
最后的决战，要来了！
7苏恋的方案在高层获得了初步认可，这让她在公司名声大噪，但也让她成为了某些人的眼中钉。
周扒皮表面上对苏恋客客气气，背地里却小动作不断。
他知道，一旦苏恋的方案全面推行，他的好日子就到头了。
这天，苏恋正在整理试点改革部门的初步筛选名单，脑海中突然响起了系统的警报声。
“叮！
危机预警触发！
检测到针对宿主的恶意计划正在酝酿，目标：破坏宿主名誉，阻止企业文化重塑项目推进。
主要参与者：周扒皮，林娇娇。”
苏恋眼神一凛。
这两个人，果然贼心不死！
她发动真实之眼，试图获取更具体
